• La confiance et le respect réciproque est la base d’une relation de travail et de tout changement

 

  • L’aspect volontaire nous tient à coeur: la personne avec qui et pour qui nous travaillons doit voir un intérêt à dépasser une situation inconfortable pour elle et/ou pour la structure et à participer activement au travail proposé.

 

  • Nous vous garantissons une totale de confidentialité des échanges individuels et collectifs de par notre adhésion au code de déontologie en tant que médiateurs agréées.

 

  • Nos interventions sont toujours sur mesure pour répondre à vos besoins spécifiques et ceux de la situation.

 

  • Le processus importe autant que le résultat.

 

  • Nous privilégions, lorsque la mission inclut un transfert de compétences, une transmission de savoir et d’outils de manière concrète et pratique, directement applicables dans votre quotidien professionnel.

 

  • Notre priorité est de rendre nos clients autonomes et performants.